Работа с молодежью

Совет по работе с молодежью

В Обществе постоянно действует Совет молодежи АО «Гос МКБ «Вымпел» им. И.И.Торопова» (далее – СМ). СМ является постоянно действующим совещательным органом и создается с целью коллегиальной выработки предложений по актуальным вопросам молодежной политики в АО «Гос МКБ «Вымпел» им. И.И.Торопова».
Персональный состав СМ, а так же его председатель утверждаются приказом генерального директора Общества. Членами СМ могут быть молодые специалисты (рабочие) в возрасте до 35-ти лет.

Задачи и функции Совета молодежи:

Работники Общества умеют не только хорошо работать, но и организовывать свой отдых. При поддержке администрации Общества СМ организует культурно-массовые и спортивно-оздоровительные мероприятия. Стало традицией проводить праздничные вечера, несколько раз в год проводить чемпионаты по таким видам спорта как футбол, волейбол, баскетбол, шашки, шахматы, настольный теннис, а так же проводить молодежные слеты,
где молодые работники знакомятся, общаются и проявляют свои таланты. Так же работники Общества участвуют в корпоративных слетах предприятий авиационной промышленности.

Молодежная политика АО «Гос МКБ «Вымпел» им. И.И. Торопова»

Акционерное общество «Государственное машиностроительное конструкторское бюро «Вымпел» имени И.И. Торопова» (далее – Общество), входящее в состав Акционерного общества «Корпорация» «Тактическое ракетное вооружение» является головным разработчиком и производителем ракетных авиационных комплексов вооружения.
Руководство Общества направляет свои усилия на обеспечение структурных подразделений квалифицированными молодыми работниками, привлекает для работы в Обществе выпускников высших и средних специальных учебных заведений, создает условия для повышения их профессионального мастерства и квалификации.
В целях привлечения и закрепления молодежи в Обществе действует «Положение о статусе молодого специалиста и молодого рабочего». Статус молодого специалиста и молодого рабочего присваивается работникам в возрасте до 30 лет.

Цель молодежной политики Общества –  создание условий для успешной социализации и эффективной самореализации молодежи, развития потенциала молодежи и его использование в интересах инновационного развития Общества.
Достижение поставленной цели предполагается осуществить за счет решения следующих задач:

Основные направления молодежной политики Общества:

1. Повышение эффективности участия молодежи в развитии Общества:

2. Содействие адаптации, профессиональному развитию и карьерному росту молодежи:

3. Социальная поддержка молодежи:

Руководство Общества оказывает содействие Совету молодежи в реализации целей и задач молодежной политики: